ADHD och autism på arbetsplatsen
På många arbetsplatser inom svenskt näringsliv finns det idag personer med diagnosen ADHD och Autism.
Som chef är det en viktig uppgift att kunna ta vara på dessa människors kompetens och förmågor. Hos oss får du lära dig hur du bäst gör det.
Med ökad kunskap får du förutsättningar att:
- Lyfta fram medarbetares styrkor och potential för ökat välbefinnande och prestation.
- Skapa en inkluderande och välfungerande arbetsplats.
- Utveckla samarbete och samspel bland personalen för ökad delaktighet och engagemang.
Vill du vet mer?
Vi ger dig en utbildningsinsats särskilt anpassad efter din verksamhet, där all kompetensutveckling skräddarsys utifrån dina behov och önskningar.
Fyll in intresseanmälan så kontakter vi dig och berättar mer!
Så underlättar du arbetet för en medarbetare med autism eller ADHD
Tydlig planering
Skapa en tydlig planering. Struktur och tydlighet främjar koncentration och förmåga att utföra sina uppgifter bra och effektivt.
Ge svar på dessa frågor för att skapa tydlighet.
- Vad ska göras?
- Hur ska det göras?
- Hur länge eller hur mycket?
- Var finns support?
Anpassa miljön
Ljud, ljus och mycket folk kan vara störande och påverka koncentrationen negativt. Hos personer med autism eller ADHD kan hjärnan ha svårt att sortera information och för mycket stimuli är förvirrande och tröttande.
- Sortera och ge viktig information inför uppgiften.
- Erbjud hjälpmedel tex hörselkåpor.
- Ha avskilda platser för uppgifter som kräver extra koncentration.
Kort deadline
För att hålla fokus och koncentration underlättar korta deadlines. Vi blir alla motiverade av att få feedback på det vi gör!
- Tätare avstämningar.
- Tydlig feedback.
Online-utbildning
ADHD och autism på arbetsplatsen, tre timmars utbildning online.
Utbildningen innehåller bland annat:
- Baskunskap om autism och ADHD-diagnoserna
- Kommunikation och information på arbetsplatsen
- Det sociala på arbetsplatsen
- Bemötande och förståelse
Om Lära
Vi på Lära har många års erfarenhet av autism, ADHD och ledarskap och vi erbjuder högkvalitativa utbildningar i bland annat dessa ämnen.
Om du istället vill ha en utbildning som är utformad för just din verksamhet så kan vi skräddarsy utifrån era unika behov.
Oavsett grad av anpassning börjar vi alltid med att lyssna in era behov, utmaningar, önskemål och vad ni vill uppnå med utbildningen. Vi erbjuder kostnadsfria samtal för att se hur vi kan hitta de lösningar som passar just er.
Tove Eriksson hjälper er gärna med eventuella frågor.
Kontakta mig för vägledning
Andra skräddarsydda utbildningsinsatser
Ledarskapsprogram
Skräddarsydd ledarskapsutveckling för dig och din verksamhet. Vi hjälper dig med de delar du behöver hjälp med för att leda din grupp på ett välfungerande och framgångsrikt sätt.
Motiverande samtal
Vill du ha fler verktyg i din roll som chef? På vår utbildning i Motiverande kommunikation får du lära dig retoriska verktyg för att öka motivationen hos dina medarbetare genom bland annat aktivt lyssnande.